Meridyen Eğitim Kurumları
Cumhuriyet Bayramımız kutlu olsun
Meridyen Eğitim Kurumları
ASAYİŞ

Çobanı tüfekle vuran şüpheli tutuklandı

GÜNDEM

Kartal Belediyesi’nde toplu sözleşme imzalandı

ASAYİŞ

İnegöl AVM’de eli yürüyen merdivene sıkışan çocuğun parmağı koptu

ASAYİŞ

Elmas Hanilçi’nin cinayet zanlısının kan donduran ifadesi ortaya çıktı: "Eşarpla iki mezar arasında boğdum"

Vodafone Türkiyenin Dünyaya İhraç Ettiği Yönetici Sayısı 150Ye Ulaştı

Vodafone Türkiyenin Dünyaya İhraç Ettiği Yönetici Sayısı 150Ye Ulaştı

Vodafone Grubu içinde önemli bir yetenek havuzu haline gelen Vodafone Türkiye?nin yurtdışına transfer ettiği yönetici sayısına 2 isim daha eklendi. Vodafone Türkiye İnsan Kaynaklarından Sorumlu İcra Kurulu Başkan Yardımcısı Pınar Kalay ve Ücretlendirme ve

 

Vodafone Grubu içinde önemli bir yetenek havuzu haline gelen Vodafone Türkiye?nin yurtdışına transfer ettiği yönetici sayısına 2 isim daha eklendi. Vodafone Türkiye İnsan Kaynaklarından Sorumlu İcra Kurulu Başkan Yardımcısı Pınar Kalay, Vodafone Grubu Teknolojiden Sorumlu İnsan Kaynakları Direktörlüğüne, Vodafone Türkiye Ücretlendirme ve Çalışan İlişkileri Direktörü Burak Balkış ise Vodafone Grubu Ürün ve Servisler İnsan Kaynakları Direktörlüğüne atandı. Böylece, Vodafone Türkiye?nin dünyaya ihraç ettiği yönetici sayısı 150?ye ulaştı.

 

Vodafone Türkiye?nin başarı reçetesini yurtdışına taşıyacaklar

Vodafone Türkiye ailesine Mayıs 2012?de katılan Pınar Kalay, şirketin Stratejik İnsan Kaynakları yapılanmasının kurulmasına ve güçlü bir işveren markası haline gelmesine öncülük etti. Kalay ayrıca, çalışan odaklı yüksek performans kültürü oluşturma, çalışanların farklı yaşam evrelerinde ihtiyaçlarının belirlenmesi, Transformasyonel Liderlik Programı, İK stratejilerinde ?dönüşüm liderliği? sürecini başlatarak, dijital transformasyonun gerçekleştirilmesinde katkısı olan ?DijitalSen? ve Agile çalışma metodolojisi gibi birçok stratejik projeyi yönetti; çalışan bağlılığı ile ilgili aktif çalışmalar yaptı. Yaptığı bu çalışmalarla Vodafone Türkiye?nin ?Great Place To Work? Birincilik Ödülü ve ?Cross Generation Collaboration? Özel Ödülü almasına liderlik eden Kalay, aynı zamanda ?Çeşitlilik ve Dahiliyet? alanında Vodafone Türkiye?yi farklı yönetim kurullarında temsil ederek bu konudaki bilinçlenmeye katkıda bulundu.

 

Vodafone Türkiye ailesine Mayıs 2004?te katılan Burak Balkış, maliyet bilincini ve duyarlılığını şirket kültürü haline getirmeye aracılık eden ?Benim Vodafone?um Benim İşim? projesinde stratejik rol aldı; insan kaynakları alanında betimsel ve öngörüsel analiz yapabilmeye olanak sağlayan ?İK analitiği? sistemlerinin kurulması, çalışanların kendi ihtiyaçlarına uygun ?Esnek Çalışma? modeli ve ?Yan Fayda? uygulamaları konusunda liderlik yaptı.



Cumhuriyet Bayramımız kutlu olsun
Anadolu Ateşi Sarıyer
Ambalaj ürünleri pazarlama
Ahsen Güzellik Merkezi

Kategori İçeriği

Google Haberler Servisimize Abone Olun
Haberi Sesli Oku
sanalbasin.com üyesidir
İos ve Android uygulamamız ile Simashaber cebinizde, indirmek için tıklayın




Google Haberler Servisimize Abone Olun
Cumhuriyet Bayramımız kutlu olsun
Anadolu Ateşi Sarıyer
Ebru Kılıç Beauty
Ahsen Güzellik Merkezi

LİG TABLOSU

Takım O G M B Av P
1.Galatasaray 10 9 0 1 20 28
2.Samsunspor 10 7 2 1 10 22
3.Fenerbahçe 9 6 1 2 13 20
4.Beşiktaş 9 6 1 2 11 20
5.Eyüpspor 10 4 2 4 4 16
6.Göztepe 10 4 3 3 4 15
7.İstanbul Başakşehir 9 4 2 3 4 15
8.Sivasspor 10 4 4 2 0 14
9.Trabzonspor 9 2 1 6 1 12
10.Gazişehir Gaziantep 10 3 4 3 -1 12
11.Kasımpaşa 10 2 3 5 -4 11
12.Konyaspor 10 3 5 2 -5 11
13.Antalyaspor 10 3 5 2 -8 11
14.Bodrum FK 10 3 6 1 -5 10
15.Rizespor 9 3 5 1 -10 10
16.Alanyaspor 10 2 5 3 -5 9
17.Kayserispor 9 1 3 5 -6 8
18.Hatayspor 9 0 6 3 -8 3
19.Adana Demirspor 9 0 8 1 -15 1
Toptan Su Tesisat Malzemeleri
Simashaber WhatsApp görüntü hatti